近日,福建省總工會(huì )公布2022年度工會(huì )重大工作項目,寧德發(fā)電公司工會(huì )申報的《“工匠之家”職工培訓基地建設》獲批省總工會(huì )重大工作項目。這是該公司工會(huì )繼2019年以來(lái)第四年在重大工作方面獲得省總肯定。同時(shí),該公司工會(huì )“我為群眾辦實(shí)事”重點(diǎn)項目——職工子女暑托班連續兩年獲得省總工會(huì )資金支持,累計獲得資金40余萬(wàn)元。
近年來(lái),該公司工會(huì )始終堅持以新思想、新思路、新方法創(chuàng )新開(kāi)展工作,持續打造工會(huì )品牌,展現了新時(shí)代企業(yè)工會(huì )組織的新作為。
創(chuàng )新開(kāi)展“工匠之家”品牌建設
該公司工會(huì )以提高職工技能為立足點(diǎn),實(shí)施職工素質(zhì)提升工程,充分發(fā)揮工會(huì )的教育職能積極作用。2020起,該公司工會(huì )積極爭取福建省企業(yè)新型學(xué)徒制政策支持,成功打造與學(xué)校、機械設備公司聯(lián)合培養技術(shù)人才的工學(xué)一體新模式,建成300平米“工匠之家”實(shí)操基地,有針對性實(shí)施新職工技能提升、技師技能培訓、技能精英培訓等活動(dòng)30余次,參與人數達800余人次,為職工求知學(xué)技、提升素質(zhì)搭建平臺,為儲備技術(shù)人才作出積極貢獻。
創(chuàng )新開(kāi)展“安全培訓”品牌建設
安全是企業(yè)發(fā)展的基石。該公司工會(huì )結合“安康杯”競賽主題,精心策劃年度勞動(dòng)技能競賽、勞模精神宣傳月等形式多樣的活動(dòng)。同時(shí),積極推進(jìn)數字化職工安全培訓室“VR安全e家”建設,采用模擬事故現場(chǎng)的創(chuàng )新方式,將“填鴨式”教學(xué)轉變成生動(dòng)形象的體驗式教學(xué),進(jìn)一步增強全體職工的安全意識,凝聚了安全生產(chǎn)的向心力,推動(dòng)了安全文化落地生根。2022年,該公司公司獲得“全國安全文化建設示范企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號。
創(chuàng )新開(kāi)展“職工之家”品牌建設
在企業(yè)發(fā)展的同時(shí),該公司工會(huì )在打造職工“暖心之家”上精準發(fā)力,致力于構建和諧、和睦的生活氛圍。該公司工會(huì )依托紅娘工作室,推出“三服四省”婚戀一條龍服務(wù),累計與寧德市10余家企事業(yè)單位創(chuàng )新開(kāi)展“移動(dòng)相親角”活動(dòng),幫助青年職工解決戀愛(ài)、婚姻、教育難題;連續兩年在廠(chǎng)區內開(kāi)辦暑托班,進(jìn)一步增強青少年思想道德教育與文化素質(zhì)教育,使職工子女度過(guò)快樂(lè )、安全、有意義的假期。